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Die Stadtverwaltung Schmölln sucht für die Zeit des Beschäftigungsverbotes und der sich anschließenden Elternzeit (voraussichtlich März 2018) ab dem 01.07.2016 eine neue Besetzung für die Stelle des/der Sachgebietsleiter/in Personalwesen im Hauptamt.
Zum Aufgabengebiet gehören folgende Schwerpunkte:
- die Leitung des Sachgebietes Personalwesen und Vertretung des Amtsleiters
- Personalwirtschaftliche Grundsatzfragen (Personalentwicklung, Umsetzung des Tarifvertrages und der Beamten- und Sozialgesetze)
- Vorbereitung aller Personalentscheidungen und personellen Maßnahmen sowie deren sachbearbeitende Erledigung
- Erstellung des Stellenplanes und Berechnung des Personalaufwandes für den Haushaltsplan, Personalcontrolling
- Stellenbewertung der Beschäftigten und Dienstpostenbewertung der Beamten
- Personalbeschaffung für Stammpersonal, Aushilfskräfte, Bundesfreiwilligendienst und den zweiten Arbeitsmarkt
- Bearbeitung und Begleitung arbeitsrechtlicher Prozesse
- Steuerung des Personaleinsatzes in den Kindertagesstätten unter Beachtung der gesetzlichen Grundlagen (Jährliche Festlegung der Gruppenanzahl, Zuweisung der Plätze bei Neuaufnahme der Kinder)
- Organisation und Durchführung der Ausbildung für die Verwaltung als Ausbildungsleiter/in
- Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Personalrat
Gesucht wird eine engagierte, verantwortungsbewusste, rechtssichere und belastbare Persönlichkeit mit der Befähigung zur Anleitung und Führung von Mitarbeitern.
Eine sorgfältige, exakte und selbständige Arbeitsweise sollte gegeben sein. Eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz, absolute Vertrauenswürdigkeit sowie Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen sind Voraussetzung für die Besetzung dieser Stelle
Weiterhin wird Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit, Bereitschaft zu Mehrarbeit und zur Fortbildung zum Ausbildungsleiter erwartet.
Voraussetzungen für die Stellenbesetzung sind die bestandene Fortbildungsprüfung II zum/zur Verwaltungsfachwirt/in bzw. die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Dienst in der Kommunalverwaltung oder ein betriebswirtschaftlicher Abschluss mit Personalleitererfahrung.
Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe E 9 TVöD mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden ausgewiesen.
Bewerbungen für diese Stelle sind mit den üblichen Bewerbungsunterlagen bis 16.06.2016 an das Sachgebiet Personalwesen, Markt 1 in 04626 Schmölln, zu richten.
Sven Schrade, Bürgermeister
