Aktuelle Nachrichten
Startseite » Aktuelles aus Politik und Wirtschaft » Fit für die Zukunft mit beruflicher Weiterbildung – BA Broschüre zeigt, was möglich ist

Fit für die Zukunft mit beruflicher Weiterbildung – BA Broschüre zeigt, was möglich ist


Die Agenturen für Arbeit unterstützen Weiterbildung von Beschäftigten in den Betrieben. Dazu wurde jetzt mit Unterstützung von DGB und BDA eine Broschüre veröffentlicht. Es werden erfolgreiche Beispiele gezeigt und Details des Programms erläutert.

Die alternierenden Vorsitzenden des örtlichen Verwaltungsausschusses Kathrin Stocky und Monika Sossna erklärten gemeinsam: „Unsere Arbeitswelt ändert sich ständig. Weiterbildung während der Beschäftigung ist eine Herausforderung. Diese Beispiele zeigen, dass bei guter Kooperation zwischen Arbeitgebern, Beschäftigten und Bundesagentur Erfolge möglich sind. Die nötigen Mittel stehen bereit. Diese Beispiele aus den verschiedensten Bereichen sollen anderen Mut machen, ebenfalls Weiterbildung zu wagen.“

Das Programm richtet sich vor allem an Menschen mit geringer Qualifikation. Die Arbeitslosenstatistiken zeigen, dass Menschen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung deutlich besser vor Arbeitslosigkeit geschützt sind als Menschen, die keine Berufsausbildung haben. „Qualifizierung erhält die individuelle Beschäftigungsfähigkeit, denn: je höher die Qualifikation, desto geringer die Wahrscheinlichkeit, arbeitslos zu werden. Außerdem erzielen die Beschäftigten nach der Weiterbildung oft deutlich höhere Einkommen“, sagte Frau Stocky.

Hier setzt das WeGebAU-Programm der Bundesagentur für Arbeit an. WeGebAU steht für Weiterbildung Geringqualifizierter und beschäftigter älterer Arbeitnehmer in Unternehmen. Mit dem Programm können Aus- und Weiterbildungen im Rahmen bestehender Arbeitsverhältnisse gefördert werden. Die Zielgruppe des Programms sind geringqualifizierte Beschäftigte und Beschäftigte in kleinen und mittleren Unternehmen. Auch Geflüchtete können von diesem Programm profitieren. Gefördert werden Personen, die von ihren Arbeitgebern für die Dauer einer Qualifizierung unter Fortzahlung des Arbeitsentgelts freigestellt werden. Dem Arbeitgeber kann unter bestimmten Voraussetzungen (bei Erlangung eines Berufsabschlusses/Umschulung oder berufsanschlussfähigen Teilqualifikationen) ein Arbeitsentgeltzuschuss gewährt werden.

Frau Sossna fordert: „Die konjunkturelle Lage ist gut, die Wirtschaft benötigt Fachkräfte und die Finanzierung durch die Agenturen ist gesichert. Dieses Geld muss in berufliche Weiterbildung und abschlussbezogene Weiterbildungen investiert werden, damit auch diejenigen profitieren, die aufgrund fehlender Qualifikationen bislang eher im Schatten standen. Bei WeGebAU werden auch Lohnkostenzuschüsse für weiterbildungsbedingte Ausfallzeiten gezahlt.“

Weitere Informationen zum Programm und zu den Fördermöglichkeiten erhalten Sie bei Ihren Ansprechpartnern in der Agentur für Arbeit Altenburg-Gera vor Ort.

Interessierte Arbeitgeber, Beschäftigte oder Betriebsräte können die Broschüre bei der Agentur für Arbeit Altenburg-Gera, Reichsstr. 15, 07545 Gera erhalten oder auf den Webseiten des DGB (www.dgb-bestellservice.de) oder der BDA
https://www.arbeitgeber.de/www/arbeitgeber.nsf/id/de_omni_publikationen herunterladen.

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert.